Rosangelica Coletti - Desenvolvimento Humano

Navegamos na era em que as transformações digitais e o surgimento de novas profissões, de fato tomaram grandes proporções e velocidade, estando inseridas em todos os segmentos do mercado, desmoronando muitos paradigmas dentro das corporações e no mundo tecnológico.
É imprescindível estar atento e inserido nesta evolução, identificando não somente no mundo externo, mas sobretudo dentro de si, quais mudanças disruptivas são necessárias para serem levadas ao futuro. Afinal, o que se leva ao futuro é o melhor de cada um, uma vez que a tecnologia de hoje, logo mais será substituída por outra.
Por vezes é necessário investimento adicional para isto, levando em conta que fatores como excelente raciocínio lógico, certificações técnicas e conhecimento de novas tecnologias e alguns outros, já não são suficientes.
A capacidade de reinventar-se e auto desenvolver-se, torna-se elemento indispensável para empresas e profissionais. Temos diversos cases de destaque, com resultados muito satisfatórios, que descobriram a chave para alavancar esta nova visão.

Bacharel em Administração de Empresas, Pós-graduada em Counseling-Aconselhamento de Pessoas e Pós-graduada em Gestão de Projetos PMI, com certificações em Executive Coaching, Practitioner PNL e Análise Comportamental DISC.
Possui cerca de 20 anos de experiência em multinacional de tecnologia, tendo seu início na função de Analista de Field Services, com carreira desenvolvida ao longo dos anos em Qualidade, sendo também Gestora de Qualidade em Serviços de Tecnologia por alguns anos neste período. Executou e coordenou implementações de processos e gestão de qualidade em potenciais clientes nacionais e internacionais.
Hoje, atua como Consultora em Desenvolvimento Humano, com foco no mundo corporativo como palestrante, treinadora, coach e counseler, com propósito de promover elevação de performance, engajamento e desenvolvimento de habilidades para líderes e times.